Aliquote contributi

CONTRIBUTI IN VIGORE (dal 1° ottobre 2024 al 28 febbraio 2025)

Le Parti sociali – Ance, Feneal-Uil, Filca-Cisl e Fillea-Cgil – in data 7 ottobre 2024 hanno sottoscritto l’accordo di rinnovo del contratto territoriale, a seguito del quale le tabelle contributive risultano così determinate:

Quote
a carico ditta

Quote
a carico lavoratore

Contributo
Cassa Edile
1,875% 0,375%
Fondo
Sanitario
0,6%
Contributo
APE(*)
2,63%
Contributo
Formedil – CPT
1,0%
Contributo
Catalogo formativo
0,2%
Contributo
RLST
0,2%
Fondo prepensionamenti 0,2%
Fondo Incentivo occupazione giovanile 0,1%
QAC
provinciali
0,70%
su P.G.F. + 23,45%

(oppure 0,86415 su P.G.F.)
0,70%
su P.G.F. + 23,45%

(oppure 0,86415 su P.G.F.)
QAC
Nazionali
0,18%
su P.G.F. + 23,45%

(oppure 0,22221 su P.G.F.)
0,18%
su P.G.F. + 23,45%
(oppure 0,22221 su P.G.F.)
TOTALE 7,89136% su P.G.F. 1,46136% su P.G.F.

Per semplicità di calcolo si potrà utilizzare il coefficiente composito 9,35272 da applicarsi sulla sola retribuzione imponibile (Paga Globale di Fatto – Imponibile GNF)

(*)NOTA BENE: Il contributo minimo APE relativo a 160 ore, in forza degli Accordi 21/9/2023, per la Puglia è stabilito dal 1 ottobre 2024 in Euro 42,05, arrotondato per convenzione all’unità (Euro 42,00) – confronta circ.n. 23/2024

A FAR DATA DAL 1 OTTOBRE 2024, CON LA SOPPRESSIONE DEL RELATIVO CONTRIBUTO, CESSA ANCHE LA PRESTAZIONE “MUTUALIZZAZIONE PREVEDI

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